Oferta pracy

Technik analityki medycznej, młodszy asystent do Zakładu Mikrobiologii

Szpital Wojewódzki im. Mikołaja Kopernika w Koszalinie ul. Chałubińskiego 7 reprezentowanym przez Dyrektora Szpitala lek. med. Andrzeja Kondaszewskiego, poszukuje kandydata na stanowisko:

Technika analityki medycznej lub Młodszego asystenta do Zakładu Mikrobiologii.

Do podstawowych obowiązków należałoby:

- pobieranie materiału biologicznego od pacjentów ambulatoryjnych

- obsługa laboratoryjnego systemu informatycznego,

- wykonywanie badań: posiew materiału biologicznego, wykonywanie szybkich testów, wykonywanie identyfikacji manualnej, automatycznej, oznaczenie lekowrażliwości drobnoustrojów metodami
  manualnymi i  automatycznymi,  spektrometrii mas.

Wymagania:

Wykształcenie średnie: technik analityki medycznej lub wyższe: magister biologii lub pokrewne.

a ponad to:

- silna motywacja do pracy,

- inicjatywa w działaniu,

- odporność na stres,

- otwartość na zdobywanie wiedzy,

- wysoka kultura osobista i dobre umiejętności interpersonalne,

- zdolność analitycznego myślenia.

 Oferujemy:

- interesującą pracę w rozwijającej się firmie,

- stabilne zatrudnienie i atrakcyjne warunki zatrudnienia,

- perspektywy rozwoju i realizacji ambicji zawodowych,

- pracę pełną wyzwań w młodym zespole,

- przyjazną atmosferę pracy.

Od kandydata oczekujemy:

-  rzetelności,

-  dokładności,

-  odpowiedzialności,

-  dyspozycyjności,

-  odporności na stres,

-  cierpliwości.

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie lub dostarczenie Kwestionariusza osobowego dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie w Szpitalu Wojewódzkim im. M. Kopernika w Koszalinie znajdującego się na stronie Szpitala do sekretariatu na adres:

Szpital Wojewódzki im. M. Kopernika ul. Chałubińskiego 7, 75-581 Koszalin z dopiskiem „Oferta na stanowisko  ………………..” lub przesłanie na adres email: praca@swk.med.pl

Po skończonym procesie rekrutacji oferty podlegają zniszczeniu. W każdym momencie prowadzonej rekrutacji kandydat może wycofać swoją kandydaturę i zawnioskować o usunięcie jego aplikacji i przesłanych wcześnie danych osobowych.

Procedura naboru pracowników na wolne stanowiska pracy (pobierz pdf).

Załącznik Nr 5 kwestionariusz (pobierz pdf)